
La Marina de los EE. UU. Refuerza la formación de navegación para los intendentes

Servicio Marítimo
La Marina de los EE. UU. Está entrenando a sus primeros marineros con el plan de estudios actualizado de la Escuela de Intendencia (QM) "A", que fue revisado a raíz de la letal USS Fitzgerald y USS John S. McCain colisiones. La investigación posterior al accidente citó deficiencias de entrenamiento entre los muchos factores sistémicos detrás de las víctimas.
Bajo el plan de estudios actualizado, los graduados se dirigirán a su próximo comando como operadores certificados de un nuevo Sistema de Gestión de Viajes (un término de la Marina para un ECDIS especialmente diseñado), que cuenta con una interfaz de usuario optimizada. Otros cambios incluyen un mayor tiempo de laboratorio, cuatro semanas de entrenamiento en navegación terrestre y una adición de 40 horas de entrenamiento en navegación celeste.
La Marina dice que sus intendentes alistados y especialistas en operaciones también están recibiendo un entrenamiento significativamente mayor en ARPA, AIS, vigilancia y operadores de radar, como se describe en el Informe al Congreso del Comité de Supervisión de la Reforma de la Preparación (RROC).
“Los estudiantes de QM experimentarán desafíos en VMS, navegación celestial y entrenamiento en reglas de la carretera, solo por nombrar algunas áreas en el curso recientemente actualizado. Al intensificar el nivel de conocimiento en nuestros futuros QM, se esperará mucho de ellos una vez que se reporten a bordo de su primer comando ", dijo el Comandante en Jefe de SWOSU Great Lakes, Comandante Terrance Patterson.
El nuevo plan de estudios de QM es parte de un esfuerzo mucho más amplio para revisar los programas de capacitación de la Marina: el Secretario de la Marina de los EE. UU., Richard Spencer, ha lanzado una realineación radical de las operaciones de capacitación del servicio, desde la educación básica hasta la de posgrado, colocando un nuevo presupuesto y política. énfasis en el aprendizaje para los miembros del servicio. La oficina de Spencer llevó a cabo una revisión estratégica de las formas en que la Marina prepara a su personal para el servicio y recomendó la formación de una "Universidad Naval" con un jefe civil y una sola línea presupuestaria, unificando tanto la autoridad como la financiación de toda la educación en una lugar. La primera prioridad de la política es establecer un sistema de Colegio Comunitario Naval para el personal alistado.
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